Ведущий специалист (по кадровому администрированию)

Требования: Высшее профессиональное образование
Опыт работы на аналогичной позиции (специалист по кадрам, менеджер по персоналу, специалист по кадровому администрированию) не менее 2-х лет
Опыт работы с вахтовым персоналом от 1 года обязателен!!!
Знание суммированного учета рабочего времени, РКС/МКС, вахтового метода
Уверенный пользователь ПК: SAP HR2, Word, Excel, Outlook, 1С ЗУП, Lotus Notes, СБИС

Нацеленность на результат, работа в режиме многозадачности, готовность к интенсивной работе, лояльность к Компании, сдержанность в общении.


Обязанности: Ведение документации по учету и движению персонала (прием, увольнение, переводы).
Ведение работы в корпоративных и внешних информационных системах, использование цифровых сервисов, выполняющих функции ведения документации по движению и учету персонала.
Обеспечение полноты внесенных персональных данных работников в корпоративных информационных системах, своевременное внесение изменений (при получении документов);
Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведениях о работниках.
Учет, хранение и ведение трудовых книжек;
Составление и выполнение графиков отпусков на год. Оформление уведомлений, приказов о предоставлении всех видов отпусков.
Оформление приказов по дисциплинарным взысканиям;
Подготовка документов по сотрудникам согласно запросам структурных подразделений Общества и государственных органов .
Ведение отчетности и статистики по кадрам.

Рабочее время: с 09:00 до 18:00